Целевое обучение в АГТУ по программе бакалавриата "Аквакультура"

Работодатель

ВОЛГО-КАСПИЙСКОЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО РЫБОЛОВСТВУ

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия оплаты труда

Предусмотрены Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" Указ Президента РФ от 25.07.2006 N 763 (ред. от 01.03.2024) "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих"

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

отсутствие заболевания препятствующего прохождению государственной гражданской службы

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 14.02.2024) "О государственной гражданской службе Российской Федерации" установлены Основные государственные гарантии гражданских служащих: 1) равные условия оплаты труда, а также сопоставимые показатели оценки эффективности результатов профессиональной служебной деятельности при замещении соответствующих должностей гражданской службы, если иное не установлено законом; 2) право гражданского служащего на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания; 3) условия прохождения гражданской службы, обеспечивающие исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом; 4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков; 5) иные государственные гарантии, установленные федеральными законами.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 14.02.2024) "О государственной гражданской службе Российской Федерации" установлены Основные государственные гарантии гражданских служащих: 1) равные условия оплаты труда, а также сопоставимые показатели оценки эффективности результатов профессиональной служебной деятельности при замещении соответствующих должностей гражданской службы, если иное не установлено законом; 2) право гражданского служащего на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания; 3) условия прохождения гражданской службы, обеспечивающие исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом; 4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков; 5) иные государственные гарантии, установленные федеральными законами.